Уважаемый посетитель! Добро пожаловать! Для получения прав зарегестрированного пользователя нажмите на ссылку «Вход-регистрация». Введите имя и обязательно пароль (не менее 4 знаков). Отметьте галочкой «зарегистрироваться, я новый участник». Нажмите «ОК».
Отправлено: 27.04.10 17:57. Заголовок: Я не против! Только ..
Я не против! Только интересен вопрос, может посоветуете...Нужно ли делать опции-картинки, загрузки файлов, и прочие премудрости. Наверное тормозить начнет, а не хотелось бы...
Отправлено: 27.04.10 19:22. Заголовок: Мне проще просто с т..
Мне проще просто с текстом. Все эти красивости и сложности не нужны. Я форумчанин начинающий и честно сказать пока влом со всем разбираться. Может со временем, что то из этих прибамбасов и потребуется.
Отправлено: 30.04.10 17:05. Заголовок: И все же...
Цитата с Форумавиа (ФА)
Уважаемые коллеги! Прочитал сайты ЭРТОС и УВД. Все пытаются поливать друг друга грязью,что в корне не верно,ведь мы работаем вместе делаем одно дело и мне не нравиться фраза "мы стоим у станка", а остальные вроде бы ничего не делают. Современные ВС без связи, радионавигации и радиолокации не летают.Я много лет работаю в ШРМ и у нас очень хорошие отношения с диспетчерским составом СД.Мы делаем одно дело,ШРМ принимает более 500 ВС в сутки, диспетчеры и ЭРТОС трудятся в поте лица. Я часто беседую с диспетчерами и РП СД ШЦОВД и их мнение, что кто больше работает(интенсивность), тот и должен иметь больше благ. А получается, что диспетчеры в других регионах России, за исключением МЦ АУВД, С.Петербурга,Ростова и может быть в Сибири работают намного меньше,но имеют все те жн блага!!! Это мнение Шереметьевских диспетчеров и мое. Теперь о том с какой скоростью крутиться Р/локатор? Скорость здесь не причем, ТО нужно делать регулярно. По документам если регламент не проведен, то эксплуа- тировать аппаратуру нельзя. Теперь о профсоюзе ПАРРИС. Создавал его А.И.Забулла для защиты интересов Работников по профессиональному признаку.Нужно вести переговоры с работодателем, но не путем ультиматумов, а компромиссов и взаимодоговоренностей.Все это не просто, я это говорю из своего опыта переговоров с директорами в ОАО МАШ (дирекция по УВД СД+ЭРТОС)были до перехода в МЦ АУВД в ОАО МАШ. Я думаю надо определиться с ЕПО, которое нелегитимно по причине отсутствия нужного количества представленных работников. ОПАР во главе с Ватулиным не был официально включен в состав ЕПО.В декабре месяце были разосланы приглашения о присоединении к переговорам другим профсоюзам. Так, что ЕПО подлинное нужно создавать и не надо никому юлить с легитимностью ЕПО и только тогда ставить вопрос о переговорах по единому КД. Можете оценивать мое мнение как хотите, только поймите мои мысли и оценку давайте реальную, как Люди с большой буквы. С уважением ко всем работникам ЭРТОС и СД. Ваш коллега Е.Равикович ________________________________________________________________________________________
Отправлено: 30.04.10 17:38. Заголовок: Я не любитель "п..
Я не любитель "письменных баталий". И тем не менее хочется высказать несколько замечаний по поводу высказывания уважаемого коллеги.
1. ШРМ принимает более 500 ВС в сутки Не надо выпячивать, что ШРМ обеспечивает 500 ВС в сутки. Это немного, ибо в России есть РЦ, где намного больше. 2. Диспетчеры и ЭРТОС трудятся в поте лица. Диспетчеры-это понятно, но в чем же "ПОТ С ЛИЦА" в ЭРТОСе? У Вас что там по совместительству очистка перрона лопатами от снега? И чем отличаются обязанности техника аэродромного локатора (для примера) в ШРМ и, например, в каком-нибудь Орске-Омске-Владивостоке-Ростове? Все одинаково, кроме финансового вознаграждения. 3.Я часто беседую с диспетчерами и РП СД ШЦОВД и их мнение, что кто больше работает(интенсивность), тот и должен иметь больше благ. И я часто беседую, и что из того? Да, к диспетчеру можно вязать интенсивность, но ЭРТОС здесь каким боком? 4.А получается, что диспетчеры в других регионах России, за исключением МЦ АУВД, С.Петербурга,Ростова и может быть в Сибири работают намного меньше,но имеют все те жн блага!!! Это мнение Шереметьевских диспетчеров и мое. См. п.2 5.Теперь о профсоюзе ПАРРИС. Я не член, и быть там не собираюсь, хотя в ЭРТОСе 31 год (почти). 6.Я думаю надо определиться с ЕПО, которое нелегитимно по причине отсутствия нужного количества представленных работников. Неправда Ваша. Читаем ТК №90-ФЗ (читаем ч.2). Кстати, о легитимности свидетельствует и КД 2007-2010. Если кого не устраивал ЕПО, почему об этом раньше молчали? КД был хороший, ЕПО всех устраивал, КД не стало-ЕПО плохой? Странная позиция.... Ничего личного, с уважением
Все даты в формате GMT
3 час. Хитов сегодня: 0
Права: смайлы да, картинки да, шрифты нет, голосования нет
аватары да, автозамена ссылок вкл, премодерация откл, правка нет